Vivimos en un mundo de cambio constante. A medida que el cambio se sucede más rápido, se acelera la inestabilidad, la incertidumbre y el riesgo. Vivir en este entorno VUCA, volátil incierto, complejo y ambiguo requiere de nuevas habilidades.
Gestionar personas en momentos inestables y convulsos como los actuales requiere de un nuevo enfoque de liderazgo hacia nuestros equipos. Un nuevo modelo que ponga el foco en el talento y en la capacidad de cambio y en el que la coherencia, el propósito y la comunicación serán claves para trabajar con los mejores.
Hoy vamos a hablar precisamente de LIDERAZGO, de estrategias de éxito para directivos, managers o líderes con Nuria Sáez, formadora, speaker, consultora, mentora y coach ejecutiva.
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